Landing VIOLETA 2026

Formación corporativa en igualdad, prevención y cultura laboral.

Conoce cómo el Programa de Formación VIOLETA acompaña la ruta formativa y facilita la capacitación de toda la organización. Su implementación reduce la carga operativa y genera evidencia trazable de resultados, brindando un soporte clave para la gestión interna y el cumplimiento de requerimientos regulatorios.

▶  Completa el formulario y accede al brochure con toda la información sobre nuestra ruta formativa en igualdad y prevención. 


 

 ¿Qué incluye la ruta formativa?

 Un programa de 40 horas estructurado en un ciclo de aprendizaje ágil,
diseñado para mantener la atención de tu equipo.  

 Landing VIOLETA 2026-08

Cápsulas de Microlearning

Contenidos breves, claros y diseñados para facilitar comprensión.


 

Landing VIOLETA 2026-10

 Reportes, Trazabilidad y Certificación 

Seguimiento de avance, participación y resultados. Evidencia organizada para la gestión interna de la empresa. 


 

Landing VIOLETA 2026-09 

Dinámicas Lúdicas 

 Ejercicios interactivos basados en escenas de series de televisión. Una forma diferente de analizar situaciones laborales, identificar conductas complejas y aprender a tomar mejores decisiones. 


 

Landing VIOLETA 2026-07

 Podcast 

 Episodios ágiles y directos perfectos para escuchar en cualquier momento. Contenido enfocado en derechos humanos, género y estándares internacionales 


 

Ley Igualdad Salarial
La Ley Orgánica para la Igualdad Salarial entre Mujeres y Hombres exige más que buenas intenciones: pide acciones concretas, medibles y sostenidas en el tiempo.
Esta guía nace para acompañarte en ese proceso. 
Descarga gratis

Empresas que ya implementaron el programa

Landing VIOLETA 2026-1

Conversemos sobre cómo implementar

Violeta en tu organización

Landing VIOLETA 2026-02

Gonzalo Hidalgo

Landing VIOLETA 2026-03

Nicolás Niño

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